La Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) presentó el nuevo Programa de Inspección 2023, a cargo de la Unidad de Trabajo Digno, cuya meta es realizar 42 mil inspecciones con actividades de vigilancia orientadas a 3 materias: Seguridad y Salud, Condiciones Generales de Trabajo -incluida la subcontratación con un nuevo reglamento- y Capacitación y Adiestramiento.
La meta de 42 mil inspecciones representa un incremento anual de 5% y se distribuyen bajo los siguientes porcentajes: Inspecciones ordinarias 28.5 %; Inspecciones extraordinarias 71.5%.
El programa permitirá a la dependencia identificar las violaciones más recurrentes por rama industrial y así enfocar las visitas de acuerdo con el incumplimiento de las principales Normas Oficiales Mexicanas (NOM); enfermedades ocupacionales con mayor incidencia y violaciones más recurrentes en materia de condiciones generales de trabajo.
Cabe señalar que en 2022 se reformó el Reglamento General de Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones, a fin de dotar a la STPS de mayores instrumentos jurídicos para realizar la vigilancia; además de que se debe considerar que hay una disminución de los plazos para que las empresas atiendan las medidas impuestas por la autoridad laboral.
Para la subcontratación se revisará el Padrón Público de Contratistas de Servicios Especializados u Obras Especializadas para verificar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y de seguridad social de las empresas.
Según datos de la Unidad de Trabajo Digno, las violaciones más recurrentes son: Reparto de Utilidades, jornadas de trabajo y formas de contratación.
Por ello, se revisarán los contratos individuales, colectivos o contratos ley, que se dé cumplimiento a las obligaciones patronales en torno al acceso a la seguridad social, el pago correcto de salario, aguinaldo, reparto de utilidades, que se respeten las vacaciones, las jornadas de trabajo, que los patrones estén inscritos en el INFONACOT, que hagan correctamente los enteros al IMSS y al INFONAVIT y en general que se respeten las condiciones mínimas que establece la ley y sus respectivos contratos incluyendo la materia de subcontratación.
Respecto a Seguridad e Higiene, la STPS informó que las normas de Seguridad y Organización tienen la mayor recurrencia en incumplimientos a nivel nacional. Datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), la mayor cantidad de enfermedades de trabajo se concentra en enfermedades músculo esqueléticas, Hipoacusias, Neumoconiosis, Dorsopatías e Intoxicaciones. Por lo cual también se enfocarán esfuerzos en la vigilancia de las normas de salud.
Con información de El Economista.
