El Consejo Nacional de la Industria Maquiladora y Manufacturera de Exportación (Index) hizo un llamado a las empresas a cumplir con las reglas laborales del Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) antes de 2023.

El presidente del organismo, Luis Manuel Hernández, manifestó que las empresas mexicanas deben adoptar al T-MEC como parte de su cultura en lugar de algo ‘que tiene que cumplirse’.

En ese sentido, mencionó que es necesario que la industria se cuestione si lo que están haciendo en materia laboral es lo correcto.

Asimismo, exhortó a evitar el cuello de botella para la legitimación de contratos y registros sindicales en mayo de 2023.

Las empresas IMMEX son la fuente del 62% de las exportaciones nacionales y el 20% de los empleos dados de alta ante el IMSS.

Por su parte, la titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Luisa Alcalde Luján, expuso que, desde hace dos meses, se han registrado muchos más sindicatos de diferentes industrias para hacer su legitimación. Al ritmo actual, estiman el registro de entre 15 mil y 20 mil contratos colectivos.

Actualmente van 6 mil  contratos colectivos legitimados, por lo que “estamos preparados, nos hemos venido coordinando bien con las diferentes industrias”, puntualizó.

En tanto, la secretaria del Departamento del trabajo de Estados Unidos, Julie Su, afirmó que el tema laboral es trascendental en la relación como socios ya que la productividad no puede sustentarse más en prácticas inadecuadas.

Con información de Forbes México.